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2019/12/20 17:57:51 來源︰婁底新新網 通訊員︰謝(xie)鳳蓮(lian)

婁底新新網訊 “根據本月考ji)諭 bao),你最(zui)近遲到、早退現(xian)象頻繁,今天找你談話重點就你作風(feng)散(san)漫問題進行(xing)了(liao)解,找到問題的癥結,請(qing)坦誠交(jiao)流……”12月19日,新化縣委黨(dang)校分管紀檢(jian)工作負責(ze)人針對考ji)詼du)查中發現(xian)的突出問題,對當事人進行(xing)了(liao)提醒談話。此次提醒談話,是新化縣委黨(dang)校深化運用(yong)監督(du)執紀“第一種形態”,推動問題解決,強化日常(chang)監督(du),轉變工作作風(feng),堅(jian)持抓早抓小、治病(bing)救re)說囊桓ge)縮影(ying)。

今年(nian)以來,新化縣委黨(dang)校堅(jian)持“三(san)個(ge)注重”,有xing)?擻yong)監督(du)執紀“第一種形態”為黨(dang)員干部廉(lian)潔履職“把脈問診(zhen)”,抓早抓小,築牢黨(dang)內監督(du)第一道(dao)防線。

注重思想觀念(nian)轉變,牽(qian)住“一個(ge)牛鼻子”。在踐行(xing)監督(du)執紀“第一種形態”過(guo)程中,引(yin)導教(jiao)職工正確認識到經(jing)常(chang)性地“紅紅臉、出出汗”是對他(ta)們的一種關心和保護,同(tong)時,緊緊抓住“主體(ti)責(ze)任”這個(ge)“牛鼻子”,實行(xing)單(dan)位主要負責(ze)人帶頭(tou)談,其他(ta)班子成員參照談,一級談一級、級級有責(ze)任的工作格局,使領導干部當好“an)倥淌幀保 趾謾霸ze)任田”。

注重談話內容差異,做到有的放(fang)矢(shi)。新化縣委黨(dang)校堅(jian)持 “an)災 亂 保 姓?孕緣亍扒鎂 印保 ?」?jie)點談,干部在受到jiao)嵐沃賾yong)時、有子女(nv)升學(xue)結婚時、有群(qun)眾反映或有舉報(bao)問題時、有不良(liang)ji)閬蚍?比?福環智逯澳苤霸ze)談,班子成員側(ce)重從率先垂範、團結協作、大局觀念(nian)等方(fang)面,中層干部側(ce)重從成為業務骨干、擔負工作重擔、黨(dang)性鍛煉等方(fang)面,普通干部職工側(ce)重從工作態度(du)、紀律觀念(nian)等方(fang)面進行(xing)談話。

注重談話方(fang)式規(gui)範,嚴明組織紀律。按照全縣工作要求,制定工作方(fang)案,對監督(du)執紀“第一種形態”的啟動條件、程序(xu)、誰來談、談什麼、如何規(gui)範記(ji)錄、如何運用(yong)談話結果等進行(xing)規(gui)範;建立“校長負總責(ze),紀檢(jian)責(ze)任人具體(ti)實施,校委成員協調配(pei)合(he)”落實“第一種形態”的工作機制;嚴格談心談話工作紀律,使用(yong)談心談話記(ji)錄專用(yong)手冊,全程記(ji)錄談心談話內容,及時梳理、分析、匯總,並(bing)建立談心談話工作檔(dang)案。(通訊員︰謝(xie)鳳蓮(lian))

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